员工泄露公司机密并侵害公司利益属于违法行为,包括不合理竞争及违背劳动合约。如果员工签署的合同时存在保密协议或竞业禁止条款,其盗取客户便涉嫌违规;据此,公司有权依法追责。在不公平竞争层面,若员工采取不正当手段,如发布虚假信息、恶意诋毁公司等,导致公司经济受损,公司可根据《反不正当竞争法》向其索赔。然而,判定是否违法及其相应法律责任,需结合实际情况,如手段及所产生的影响等多重因素进行评估。
以上是律师的法律建议,如有疑问,欢迎进一步咨询。
北京刑事律师王学强法学理论功底扎实 ,工作认真细致 ;与法学界联系广泛 、密切,紧密结合法律理论和实务;对重大疑难的案件诉讼经验丰富 诉讼技巧运用娴熟。 执业以来办理了众多典型疑难案件和复杂法律事务 ,中央电视台《今日说法》 、《焦点访谈》,北京电视台《法制进行时》、《北京时间》以及《法制日报》、《民主与法制》 、《凤凰网》、《中国网》等都曾进行过多次报道和介绍 。关于的更多法律问题,可以咨询强律网北京刑事律师。