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侵占农民工工资专用账户资金怎么处理
侵占农民工工资专用账户资金，应依法严肃处理。首先，相关部门可责令限期改正，若逾期未改正，将面临罚款等处罚。对于构成犯罪的，依法追究刑事责任。劳动监察部
2025-04-25 浏览：25
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恶意讨薪罪的立案标准是什么
恶意讨薪罪已被纳入拒不支付劳动报酬罪。其立案标准如下：一是明确数额标准。拒不支付一名劳动者三个月以上的劳动报酬且数额在五千元至二万元以上的；或者
2025-04-25 浏览：41
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挪用农民工工地工资怎么立案起诉
挪用农民工工地工资，立案起诉流程如下：首先，准备证据材料。需收集能证明存在工资被挪用事实的各类证据，如劳动合同、工资结算单、考勤记录、工作证、工友证
2025-04-25 浏览：34
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老板给的工资被挪用了属于啥行为
老板给予的工资遭挪用，此行为涉嫌多种违法情形。若挪用主体是公司内部人员，比如财务人员私自挪用工资款项，可能构成职务侵占罪。根据相关法律规定，公司、企
2025-04-25 浏览：18
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报警不满多少钱不立案
报警后，无论涉案金额多少，公安机关均会依法受理。根据相关规定，对于有犯罪事实需要追究刑事责任的案件，公安机关应当立案侦查；对于犯罪事实显著轻微不需要追
2025-04-25 浏览：42
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工资被人冒领怎么处理
工资遭他人冒领时，可采取以下措施：首先，应及时与用人单位沟通，向其说明工资被冒领的情况，要求单位进行调查核实。用人单位有责任和义务保障员工工资的正确发
2025-04-25 浏览：9
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员工盗窃公司要给工资吗
员工若实施盗窃公司财物的行为，关于是否支付工资需视具体情况而定。首先，若员工正常出勤提供了劳动，只是在工作期间实施了盗窃行为，公司原则上应按照劳动合
2025-04-25 浏览：37
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包工头挪用工资怎么处理
包工头挪用工资，可按以下方式处理：首先，劳动者应积极与包工头沟通协商，明确告知其挪用工资的行为违法且侵害了劳动者权益，要求其尽快返还工资。若协商无果，可
2025-04-25 浏览：15
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财务挪用员工工资怎么处理的
财务挪用员工工资，可按以下方式处理：首先，及时固定证据。收集如工资发放记录、财务账目明细、转账凭证等相关资料，证明工资被挪用的事实及具体金额。其次，与
2025-04-25 浏览：16
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包工头挪用工人工资怎么处理好
若包工头挪用工人工资，可采取以下处理方式：首先，工人应及时与包工头沟通，明确要求其返还被挪用的工资，表明自身合法权益受法律保护，此为解决问题的第一步。若
2025-04-25 浏览：21
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老板挪用工人工资怎么办
若老板挪用工人工资，可采取以下措施：首先，与老板进行沟通协商，明确指出其挪用工资的行为违法且不合理，要求其尽快归还工资，保障工人的合法权益。若协商无果，可
2025-04-25 浏览：18
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挪用用工人工资怎么处理
挪用工人工资的处理方式如下：首先，若挪用行为构成犯罪，根据《中华人民共和国刑法》第二百七十二条规定，公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利
2025-04-25 浏览：29
