正常而言，公司向员工赠送纪念币不会引发法律纠纷。然而，有几项细节需要注意：首先，纪念币的获取路径须合规；其次，如遇受到特定法律管制或流通范围有限的种类，例如官方严格把握的珍贵纪念币，若公司未获得于之相应的许可或授权便赠送员工，那么就具备潜在的违法风险。税法层面上，员工受赠的纪念币还可能触发个人所得税事项。总的来说，只要是来自正规管道且非受到特殊流通制约的纪念币，公司赠与员工在绝大多数情况下都不会构成违法行为，但仍需全面考虑上述因素。
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