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公司对员工进行诈骗违法吗
公司行骗员工属违法犯罪。依据法律解释，此举构成诈骗罪。即通过谎言、隐瞒等手段，意图非法占用他人财务且数额较大者。若企业运用诸如承诺虚假薪资或福利
2024-09-06 浏览：162
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跟员工抢瓶子违法吗怎么处理
对于“员工与管理者争夺瓶子”的问题，需视具体情境判断其是否违法。若仅为抢夺瓶子行为，通常并不触犯法律；然而，须考量此举对工作环境及结果所产生的影响。
2024-09-06 浏览：180
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公司负责人诈骗员工违法吗
公司负责人诈骗员工，属违法行为。诈骗罪指行人为非法占有所患得患失，采用虚构事实或隐瞒真相之方式，骗取数额较大的公私财物。在此情境中，由于涉及公司负责
2024-09-06 浏览：197
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工厂员工跑过去勒脖子违法吗
此行为通常属于违法范畴。从法律角度看，勒脖行为可能构成故意伤害罪。如致人轻伤或更重伤害，则需承担相应刑责。即使未产生严重伤害，亦可能违反《治安管理
2024-09-06 浏览：123
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工厂员工跑路违法吗怎么举报
劳动者擅自离岗的行为，是否构成违法需结合具体情况分析。若劳动者未履行告知义务便自行离岗，对企业造成损失者，企业有权要求其承担赔偿责任。如欲举报此现
2024-09-06 浏览：223
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工厂员工吵架拿刀砍人违法吗
此行径无疑已触犯法律。持刀伤人，可视为故意伤害乃至故意杀人之嫌。判定其罪名与量刑轻重，需结合受害者伤势、行为人主观动机等多重因素进行全面评估。若
2024-09-06 浏览：175
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工厂员工提桶跑路违法吗
一般而言，员工若未经正常程序即擅自离岗，尽管并不触犯法律，却有可能违反其同公司所签署的劳动合同及企业内规。就法律层面而言，如员工此举对企业带来实际的
2024-09-06 浏览：189
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公司对员工进行洗脑违法吗
"洗脑"这一法律术语并不明确。如，企业采取限制人身自由、威胁或欺骗等非法手段，有可能导致违法现象。例如，阻止员工对外沟通及实施精神压榨以操控其思想行
2024-09-06 浏览：154
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工厂非法拘禁员工违法吗
工厂非法拘禁员工是严重违法行为。这种行为是通过拘押、禁闭等方式剥夺公民人身自由的。根据法律，只有国家机关才有权力进行限制人身自由，但工厂如若背道
2024-09-06 浏览：339
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哪些犯罪没有追诉时效
依据我国刑法规定，以下四类犯罪行为不受到追诉时效的限制：1.在公检法等机构已立案或法院已受理案件后，犯罪嫌疑人仍逃避侦查或审判；2.被害人在追诉期内向相
2024-09-06 浏览：221
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批捕以后多久审查起诉
逮捕之后，侦查羁押期原则上不得超过两个月；若案情复杂且在期限内无法终结，上级人民检察院可批准延期一个月。如遇特殊情形，则需依据案件实际延长期限。侦查
2024-09-06 浏览：206
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工厂员工盗铜粉违法吗
企业职员偷盗铜粉乃违法之举，从法律角度，此种行为或可构成盗窃罪。盗窃罪，即以非法占有他人财物为目的，秘密窃取公私财产且数额较大或多次行窃者。审判此类
2024-09-06 浏览：150
