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让员工出去闯祸违法吗
对于“驱动员工引发事故”这一概念，其含义不够清晰明了。如果你意指煽动员工从事非法活动，那么这样的做法无疑是违反规定的，像引导员工故意破坏他人财产、
2024-10-08 浏览：109
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公司里男的威胁女员工违法吗
威胁他人的行为通常不被法律所允许。在职场，对于男性威胁女性员工的情况，需具体分析威胁内容及手段方能确定其是否负有法律责任。若威胁涉及生命安全、身
2024-10-08 浏览：179
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公司欺骗员工行为违法吗
公司欺骗员工之行为，依具体情形论其裁定。若公司利用订立劳动合同、薪资待遇、工作环境以及社会保险等，对劳动者实施欺诈，使劳动者的合法利益受损，无疑属违
2024-10-08 浏览：157
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公司骗员工当股东违法吗
企业诱导员工充当股东的做法实属违法行径，触犯了法律禁止之规，可视为欺诈行为。鉴于此，拥有股东地位者需承担相应的权利与责任。若企业以虚假陈述或隐匿关
2024-10-08 浏览：155
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公司侵占员工个人时间违法吗
公司占用员工私人时间是否触犯法规，须参照具体情境而定。若公司严格规定员工在工作时限外继续加班，且并未依照法律支付其加班薪资，亦或是未经各方协商延展
2024-10-08 浏览：221
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让员工帮自己挡煞气违法吗
在法律领域，"煞气"并无明确定义，也无相关法规对此类行为做出明确规范。然而，若所指的"挡煞气"行为涉及对员工的人身伤害、强制劳动、精神压迫或其他违反劳
2024-10-08 浏览：115
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公司侵占员工的资源违法吗
须依据分配给员工之“资源”种类以及企业实施此举之真实目的，整体考量其合法性。在普遍情况下，企业若非法侵吞员工合法享受的如薪资、福利待遇及知识产权
2024-10-08 浏览：159
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让员工配合盘点资产违法吗
通常来说，员工应尽力配合组织进行财产清查，这属于企业的常规运营操作。然而，仍须注意以下事项：首先，不应在休假期间强求员工参与；其次，请求合作时需遵循法规和
2024-10-08 浏览：166
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让员工下载陌陌违法吗
在普通情况下，员工下载陌陌并不违法。然而，我们必须结合实际情况来进行深入分析。如果该项要求源于正当的工作需求，如市场研究或业务扩张等目标，并且向员工
2024-10-08 浏览：121
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让员工体验人工抓娃娃违法吗
在多数情况下，此类行为并不违法，但具体仍需进行细致分析。法律视角之下，若员工出于自发意愿参与其中，且过程中无任何欺诈、强制、赌博等违法现象，仅作为一种
2024-10-08 浏览：74
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让员工套现违法吗合法吗
对于员工套现行为是否违法这一问题，需要参照实际情况进行分析。若员工滥用职权，以非法手段从公司或他人处套取资金，无疑会触犯法律。如在企业内部，员工违反
2024-10-08 浏览：252
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紧急避嫌时可以杀害保护动物么
为确保国家、社会公益、个人或群体之生命权、财产安全及其权益不受威胁，在特定时段内，人们有必要采取紧急避险措施。然而，杀戮保护动物通常不符合紧急避险
2024-10-07 浏览：226
